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推进约谈常态化 抓早抓小筑防线

发布日期:2017年11月29日
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  为强化全面从严治党监督责任,持之以恒正风肃纪,近日省电子信息集团纪委针对2017年集团落实中央八项规定精神“1+X”督查、再督查发现问题的整改工作,通过集中约谈和个别约谈的方式,对所属22家企业的主要负责人、纪委书记(纪检监察分管领导)、财务负责人和纪检监察部门负责人共计63人进行约谈。集团纪委黄典昌书记强调,全面从严治党永远在路上,作风建设永远在路上,各级领导干部要牢固树立“四个意识”,严格贯彻落实中央八项规定精神。一要高度重视,领导干部要起带头表率作用,做到思想上不想腐,政治上不能腐,行动上不敢腐;二要规范制度,建立修订完善决策、执行、监督三个方面的制度,强化制度执行,用制度管权、管钱、管人、管事;三要标本兼治,杜绝类似问题发生,要建立长效机制,加强财务审核把关。通过约谈,进一步明确工作要求,筑牢思想防线,层层传导压力,压紧压实责任,推动中央八项规定精神落地生根。

  今年以来,集团纪委积极践行监督执纪“四种形态”,将监督执纪关口前移,常态化开展纪委书记谈话共计117人次,把谈话提醒作为深入践行第一种形态的重要抓手,引导广大党员干部自觉远离底线、向高标准看齐,推动咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。




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